ZARZĄDZENIE NR OA.0050.21.2016
WÓJTA GMINY JABŁONKA
z dnia 20 maja 2016r.
w sprawie: ogłoszenia konkursu na stanowiska dyrektorów Szkoły Podstawowej Nr 1 w Lipnicy Małej, Szkoły Podstawowej Nr 1 w Podwilku, Zespołu Szkół w Chyżnem, Zespołu Szkół w Podwilku.
Na podstawie art. 36a ust. 1 w związku z art. 5 c pkt. 2 ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (tj. Dz. U. z 2015, poz. 2156 z późniejszymi zmianami) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej ( Dz.U. z 2010r. Nr 60 poz.373 z późniejszymi zmianami) zarządzam, co następuje:
§ 1
Ogłaszam konkurs na stanowiska dyrektorów w niżej wymienionych placówkach :
1. Szkoła Podstawowa Nr 1 w Lipnicy Małej
2. Szkoła Podstawowa Nr 1 w Podwilku
3. Zespół Szkół w Chyżnem
4. Zespół Szkół w Podwilku
§ 2
Treść ogłoszenia stanowi załącznik nr 1 do zarządzenia.
§ 3
Ogłoszenie o konkursie zostanie:
- umieszczone na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Jabłonka,
- wywieszone na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Jabłonka,
§ 4
Wykonanie zarządzenia powierza się Dyrektorowi Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego - Szkół w Jabłonce.
§ 5
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr OA 0050.21.2016
Wójta Gminy Jabłonka
z dnia 20.05.2016 r.
WÓJT GMINY JABŁONKA
OGŁASZA
KONKURS NA KANDYDATA NA STANOWISKA DYREKTORÓW
Szkoły Podstawowej Nr 1 w Lipnicy Małej
Szkoły Podstawowej Nr 1 w Podwilku
Zespołu Szkół w Chyżnem
Zespołu Szkół w Podwilku
1. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze, w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek ( Dz. U. Nr 184, poz. 1436, Dz.U.2011, Nr 254, poz. 1526 )
2. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:
1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju szkoły;
2) poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata,
3) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o:
- stażu pracy pedagogicznej- w przypadku nauczyciela albo
- stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego,
4) oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy,
5) oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
6) oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,
7) oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego- w przypadku nauczyciela
i nauczyciela akademickiego,
8) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym; - zaświadczenie lekarskie winno być sporządzone przez lekarza uprawnionego do jego wystawienia, na druku zgodnym z wzorem stanowiącym załącznik nr 2 do rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, z zakresu profilaktyki opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy ( Dz. U. z 1996r. Nr 69, poz. 332 z póź.zm.)
9) oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie karne, postępowanie dyscyplinarne lub postępowanie o ubezwłasnowolnienie,
10) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
11) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi,
12) oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, którym mowa w art. 7 ust. 1 i ust. 3a ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów
( Dz.U. z 2013r. , poz. 1388 z późn. zmianami )
13) oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. – Karta Nauczyciela ( Dz.U. z 2014r., poz. 191 z póz. zmianami) lub w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005r. – prawo o szkolnictwie wyższym ( Dz.U. z 2012 r. poz. 572, z poźn. zmianami) – przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
14) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych
( Dz.U. z 2015 r, poz. 2135 i 2281 oraz 2016 r. poz. 195) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.
3. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym
i dopiskiem „ Konkurs na stanowisko Dyrektora ………………….” w terminie do dnia 15 czerwca 2016 roku do godz. 15.30 na adres:
Zespół Ekonomiczno Administracyjny Szkół
34-480 Jabłonka
Ul. 3 Maja 1, pok. 214
Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy Jabłonka.
O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie
Jabłonka, dnia 20.05.2016